Guudjob

Guudjob

Kategorie:Business Office

Größe:18.97MRate:4.2

Betriebssystem:Android 5.1 or laterUpdated:Mar 31,2022

4.2 Rate
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Anwendungsbeschreibung

Steigern Sie Ihre Arbeitserfahrung mit Guudjob

Gehen Sie über einfache „gute Arbeit“ hinaus und erleben Sie die Kraft der Anerkennung mit Guudjob, der App, die berufliche Exzellenz feiert. Hinterlassen Sie öffentliche Bewertungen für diejenigen, die über sich hinauswachsen, ihnen den Tag versüßen und ihre Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Möchten Sie sich vom Markt abheben? Erstellen Sie ein Profil, sammeln Sie professionelle Referenzen und bauen Sie ein Portfolio auf, das Bände über Ihre Fähigkeiten aussagt. Guudjob ist mehr als nur Anerkennung – es ist eine Plattform, die die Mitarbeitererfahrung in Unternehmen verbessert.

Mitarbeiter stärken, Geschäftswachstum vorantreiben

Guudjob bietet eine Reihe von Funktionen, die darauf ausgelegt sind, Mitarbeiter zu stärken und ein florierendes Arbeitsumfeld zu fördern:

  • Anerkennung der Kundenarbeit: Ermöglichen Sie Kunden, in Echtzeit Bewertungen und Anerkennungen für Mitarbeiter zu hinterlassen, um verborgene Talente zu identifizieren und wertvolles Feedback zu geben.
  • Anerkennung unter Kollegen: Aktivieren Sie eine Kultur der Anerkennung basierend auf Unternehmenswerten oder Kompetenzen unter den Teammitgliedern. Brechen Sie Silos auf und verbessern Sie die Zusammenarbeit durch ein begrenztes Anerkennungsspiel.
  • Laufendes Feedback: Verbessern Sie die Leistung, indem Sie eine offene Kommunikation fördern. Nutzen Sie die Agile-Feedback-Funktion von Guudjob, um kontinuierliche Leistungsbewertungen durchzuführen und die traditionellen jährlichen Überprüfungen zu ergänzen. Fördern Sie informelles Feedback und ermöglichen Sie eine agilere Messung von Protokollen.
  • Gegensprechanlage: Geben Sie Ihren Mitarbeitern eine Plattform, auf der sie sprechen und gehört werden können. Starten Sie Umfragen, sammeln Sie Erkenntnisse über das tägliche Arbeitsumfeld und fördern Sie die Veröffentlichung und Abstimmung von Ideen durch Mitarbeiter.
  • Onboarding: Beschleunigen Sie die Integration neuer Mitarbeiter in das Unternehmen mit agilen Content-Pillen und anschließende Tests. Optimieren Sie den Onboarding-Prozess, um einen reibungslosen Übergang für neue Mitarbeiter zu gewährleisten.
  • Lernen Sie weiter: Führen Sie segmentierte Schulungspillen ein, um Fachkräfte auf dem Laufenden zu halten und ihre Produktivität zu verbessern. Greifen Sie auf einer Plattform auf alle Lösungen zu, die Mitarbeiter benötigen.

Entfalten Sie Ihr Potenzial

Laden Sie Guudjob jetzt herunter, um Ihre Arbeitserfahrung zu verbessern und Ihr volles Potenzial auszuschöpfen.

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